個性を引き出すマネジメントが定着した会社は強くなる
組織の持続的成長のために必要なマネジメントとは――?特に、ある程度成長が進んできたフェーズでは、まさにマネジメントの工夫による組織力の発揮が、次の成長を左右します。そこで要となるのは中間管理職たるマネジャーの皆さん。 現...
組織の持続的成長のために必要なマネジメントとは――?特に、ある程度成長が進んできたフェーズでは、まさにマネジメントの工夫による組織力の発揮が、次の成長を左右します。そこで要となるのは中間管理職たるマネジャーの皆さん。 現...
リモートワーク環境に移行した。あるいは出勤制限をされている企業も多いと思います。 つい先日、こんな言葉を現場のかたから伺いました。また3月からは、人の入社・異動。さらには戦略の変更等によって、どの会社でも組織改編がおこな...